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5月2日，中共上海师范大学第六届委员会举行第四次全体（扩大）会议。全体校党委委员出席会议，校纪委委员、机关党务部门负责人、二级单位党组织书记列席会议。校党委书记陆建非主持会议。 根据议程，副校长柯勤飞、校党委副书记黄刚、副校长丛玉豪等先后通报了《上海师范大学章程》制定情况、近期学校干部调整情况、上海师范大学剑桥国际中心相关情况。校长张民选就剑桥国际中心善后处置提出以“不推诿、不敷衍、不模糊”的工作态度，以坚定的信念、高超的智慧、高度的责任感，共同落实好中心合作双方已达成的三年过渡期内的相关协议，努力确保在读学生利益与学校荣誉。 陆建非首先通报了近期干部违纪及处理情况。接着，他通报了校部机关处级管理岗位第六届公开竞聘暨二级单位领导班子换届调整工作的思路及安排，并征求了全委会的意见和建议。他要求各单位和全体处级干部要在思想上高度重视、行动上大力配合，严守工作纪律、严肃工作作风，增强大局观念、服从组织安排，正确对待个人的进退留转，让此次竞聘和换届调整的工作过程成为凝聚人心、激发活力的过程，有力推动学校事业的发展。 同时，陆建非还要求各级领导干部要做好四个方面的“充分认识”：一要充分认识学校长足发展与复杂矛盾并存的形势、大好机遇与严峻挑战相连的现状。各级党组织，尤其是党员干部要带领师生员工以党的十八大精神和校第六次党代会精神为指引，瞄准学校“十二五”既定目标，坚持改革，敢为人先，不断突破，稳中求进；二要充分认识广大师生员工励志图新、追求幸福的高昂士气和美好愿望。全体党员和各级干部要恪尽职守、勤勉工作、吃苦在前、大局为重，不断提升治学办校的科学化水平，坚持特色发展与内涵发展，以有效举措和扎实业绩回应师生员工的需求，及时解决基层最直接、最现实的问题，以此作为各级领导班子战斗力、公信力的考量。三要充分认识党风廉政建设和反腐败斗争的重要性和紧迫性。以编制《上海师范大学章程》和试行《二级学院工作条例》为契机，进一步建立和完善各项规章制度，狠抓执行力，通过各种渠道加强教育和监督，强化对各类违规违纪行为的惩治力度，营造风清气正的校园氛围，继续保持学校精神文明建设的优良成果和行风建设的骄人成绩；四要充分认识校部机关第六届公开竞聘和二级单位行政领导班子换届调整工作的重要性和必要性。下大力气切实解决某些单位与个人业绩不佳、人际不和、作风不实、执行不力的问题，通过公开、公平、公正的竞聘和调整，把思想素质与管理水平过硬、群众信任的干部挑选到领导岗位上，委以重任，发挥作用，为学校下一步大发展奠定更好的思想基础和更强的组织保障。 |
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